Resultados

Novos lugares, novas pessoas, novas ideias, novas ações e novos resultados.

Para viver o novo, algo precisa ser feito! assuma a responsabilidade de sua vida, para de colocar a culpa nos outros e faça a diferença em sua vida.⁠

⁠Milagres são para quem tem Fé. Resultados são para que tem resiliência. Eu tenho os dois e você? Vai Pra Cima!

⁠A minha vida inteira fui desafiado a desistir de alcançar os resultados pelas circunstâncias da vida, mas só desisti de algo quando estava no auge, pois percebi que realmente não queria mais.

Fazer uma boa gestão significa gerar os resultados esperados ⁠e gerenciar de forma democrática,altruísta e empática.

⁠O líder democrático consegue através da escuta ativa e do diálogo gerar resultados de excelência.

"O hoje é sempre a soma dos resultados de todos os ontens."

Edson Ricardo Paiva

⁠O desejo de resultados rápidos pode conduzir ao desvio de algumas etapas que podem ser cruciais para o sucesso de qualquer coisa que vc deseje.Isso causa perda, vá devagar, cuidadosamente, passo a passo para as coisas fluírem corretamente, só assim vai alcançar o sucesso que vc tanto almeja...
quem vai com muita cede ao pote as vezes passa cede...

O líder deste século está constantemente sendo desafiado a gerar resultados com situações organizacionais internas e externas que se sobrepõem à autoconfiança e motivação fundamentais ao seu perfil.

⁠Ser Eficaz é fazer as coisas certas e atingir os resultados.
Ser Eficiente é fazer certo as coisas e atingir os mesmos resultados gastando menos recursos.

⁠Unidos faremos excelentes resultados, com dedicação máxima de cada um, e trabalho em equipe.

⁠Empresas e empregados, precisam estar equilibrados no foco em pessoas e foco nos resultados, são os resultados que mantem os empregados, mas são as pessoas que geram os resultados, e pessoas precisam de cuidados. .

⁠Quem chefia gente, tem que ser exigente, mas não pode exigir resultados a qualquer custo. Precisa ser coerente, educado, ponderado e justo.

⁠Em gestão de empresas, o foco em resultados, passa pelo foco em pessoas, porque são as pessoas que fazem os resultados, e dos resultados dependemos todos nós, são os resultados alcançados é que mantêm todos empregados.

⁠Na empresa, só existe uma forma de ter resultados excelentes atingidos; é fazermos juntos e unidos.

Para atingir bons resultados, a sua segurança não pode ficar de lado, faça segurança em todo lugar o tempo todo.

⁠A exaustão do corpo!
A mente não suporta
Os dias difíceis...
Em busca de resultados
E ganhar o mínimo.
Perder a vida
Pelos outros.
Em cada esquina
Uma dor diferente
Com caminhos tortuosos
E não temos escolha,
Andar pela contramão
Nessa intensa confusão
De egoísmo
Que nos afasta um do outro.

⁠*Eventualmente, vendo os resultados políticos no Brasil e no mundo, principalmente pelos coeficientes de "grandeza" individuais dos candidatos e políticos eleitos, acabo por me convencer que há, de fato, um alto grau de retardamento mental em parte significativa da humanidade. Ninguém nunca me convence do contrário. Cruz credo!* (Victor Antunes)

Sem uma boa equipe, não há bons resultados.

⁠Se a igreja atual sonha em ter os mesmos resultados da igreja primitiva, teremos que ter os mesmos valores dela.

⁠Existe liberdade para escolher em qual lado devemos estar, mas não para negociar os resultados da escolha, uma vez feita [...]. Nossa liberdade é nossa propriedade, porém as consequências da escolha já foram determinadas pela soberana vontade de Deus e dessas não existe apelo.

A. W. Tozer - The Knowledge of the Holy (São Francisco: Harper & Row, 1961), pp. 117-119.

Arminianismo Brasil