Mensagem Despedida para Chefe

Se você acha que seu pai ou sua mãe são rudes, espere até ter um chefe. Ele não terá pena de você.NÃO TERÁ!

Quem sou eu?
Sou um chefe de família que ao longo dos anos sempre procurei preservar e defender as pessoas que amo, sou assim, emotivo, sensível e protetor. Sou capaz de morrer para ver as pessoas que amo felizes, quando sentir que já cumpri com a minha missão aqui na terra, partirei em paz e espero deixar um legado que sirva de exemplo para todos que me amam do jeito que sou.

Quem domina os outros,precisa dos outros.o nosso chefe depende de nós para ser chefe.

Tenho que respeitar a sua opinião. A menos, que ela contrarie os interesses econômicos do meu chefe!

Namorar para mim não é um status qualquer. Namorar é uma escolha e como namorar não é um cargo chefe de minha vida eu decidi namorar porque estou confiando como nunca antes. Doa a quem doer. As pessoas hoje em dia se satisfazem com o sensacionalismo, com a dor e com o sangue. É uma verdadeira carnificina. Proferem amizades da boca pra fora. Não se importam com o romantismo que escodem em seus escudos de mentira. Porque todos em sua essência querem sentir o desejo saciado, o sentimento recíproco, o prazer de ter alguém que some em sua vaga vida. Eu tenho é dó de quem finge ser o que não é. Enquanto isso continuo sendo quem eu sou. Dane-se!

Na realidade todo mundo é um pouco ator...
Quando seu chefe de mau humor lhe diz que você terá que ficar até mais tarde no dia do seu Football.
Você responde: sim senhor!
Mas na verdade você gostaria de estar dizendo: VÁ TOMAR NO OLHO DO SEU...SEU GRANDESSÍSSIMO F.D.P.
e isso é representar

ESTUDANTES: Se vocês acham seus professores grosseiros e agressivos, esperem até terem um chefe.

Uma vez disse a um chefe de vendas de uma Marca de automóveis que representei....
Vendo melhor carros bêbado que muitos gajos sãos!!!
Autêntico.

Chefe frouxo é aquele que escraviza seus subordinados e hipocritamente os exacerba com pequenas migalhas jogadas ao chão.

7. Não eclipsar o patrão. 7.1 – Toda derrota provoca ódio, e superar o chefe tanto é insensato quanto fatal. A supremacia é sempre detestada, em especial aos superiores. 7.2 – É possível ocultar as vantagens comuns, assim como se disfarça a beleza com um hábil toque de desleixo. 7.3 – A muitos não incomoda ser superado em riqueza, caráter ou temperamento, mas ninguém, em especial um soberano, gosta que lhe excedam em talento. Trata-se, afinal, do rei dos atributos, e qualquer crime contra ele constitui lesa-majestade. 7.4 – Os soberanos querem ser soberanos no que é mais importante. Os príncipes gostam de ser ajudados, mas não sobrepujados. 7.5 – Ao aconselhar alguém, faça-o como se o lembrasse de algo esquecido, não como se acendesse a luz que ele é incapaz de ver. 7.6 – Os astros nos ensinam tal sutileza. São filhos e brilhantes, mas nunca se atrevem a eclipsar o sol.

O chefe é o maior exemplo de ditadura organizacional existente. Até que se torne um

Se você assume os méritos e divide as responsabilidades, não há dúvidas, você é chefe.

Você pode até desejar ser chefe, porém primeiro tem que aprender a ser índio.

Um dia me desentendi com um chefe de uma empresa a qual fazia parte, quase partimos para a violência física. Tudo resultado de ignorância. Sempre achei que os empregadores devem tratar seus funcionários da mesma maneira que eles querem que atendam seus melhores clientes.

Às vezes um líder é visto como chefe pelo simples fato de estar hierarquicamente acima do trabalhador.

O mais provável é que, num novo emprego, seu chefe sinta-se ameaçado por você. Ou que você se sinta atemorizado, por uma chefia mais jovem e mais bem preparada.

Tal é o governante do povo, tais são os ministros; tal é o chefe da cidade, tais são os habitantes. / Um rei sem instrução arruína o seu povo, e uma cidade terá prosperidade com o bom senso dos seus chefes.

(Eclesiástico 10, 2-3)

O que diferencia o líder de um chefe é sua persistência em acreditar na sua equipe.

Chefe “carimbeiro” lidera por assinaturas e papéis, enquanto o líder extraordinário lidera por gestão de pessoas.

A equipe é o espelho do seu líder. Para o chefe carimbeiro, equipe cartão de ponto. Para o gestor de pessoas, equipe comprometida com o resultado.