Treinamento
Atualmente as comunidades cristãs concentraram-se bastante na formação e treinamento de obreiros, muitas vezes com o objetivo de evitar situações embaraçosas e promover uma imagem positiva da igreja. No entanto, o ensinamento mais essencial de Jesus aos seus discípulos era que eles deveriam ser "cheios do Espírito Santo.
É o treinamento espiritual que nos equilibra no mundo material, capacitando-nos a ver além das aparências e a compreender a essência. Somente assim podemos vivenciar a alegria de cultivar amizades onde nos expressamos sinceramente. Esta é a única forma de verdadeiramente conhecer Deus como Pai, na mesma dimensão que Jesus se relacionava com Ele, guiados pela grande consciência divina, no amor de Deus Pai e Mãe.
A falta de treinamento de qualquer organização ou entidade provoca divisões, inferioridade e afastamento dos seus escolhidos.
Empregar tempo, treinamento e recursos nos talentos e habilidades dos discípulos é investir gradualmente no crescimento da igreja.
Qualquer congregação deve separar e dispor parte dos seus recursos financeiros no treinamento de novos obreiros, evangelistas e ministérios da igreja, com vistas ao seu crescimento.
Líderes que formam outros líderes, convidando para fazerem as mesmas atividades, sem treinamento e sem conhecer os seus potencias ou suas habilidades, jogam fora as oportunidades, o crescimento, as realizações, o progresso e os novos relacionamentos, pelos quais a organização deixa de ser atraente, importante e producente para todos os que a frequentam, perdendo sua credibilidade ao longo dos meses e anos.
Aplique à sua liderança cursos de treinamento, estratégias ou gerenciamento de mudanças, apoio, cooperação e trabalho em equipe, observando os resultados mais positivos pelo que pensamos e acreditamos.
Deve ser uma derrota mental só de pensar que a vitória do outro foi conquistada com treinamento, dedicação, esforço, talento e determinação.
Jesus superou em 33 anos de ministério todos os métodos de evangelização, de treinamento para Sua liderança, da pregação do Evangelho e da missão da igreja do que os últimos 2000 anos da história do cristianismo.
Faça do seu cristianismo um bom programa de treinamento para novos alunos da sua liderança: evangelize com sabedoria, ensine com motivação e trabalhe com ministérios, delegando responsabilidades a todos.
Não fale em dinheiro para os seus funcionários, se não puder compensá-los com treinamento, sucesso e empreendimento e o dinheiro virá recompensá-los.
Sob a direção, treinamento, reconhecimento e apoio de uma forte liderança, não haverá jamais ministérios fracassados e ministros desanimados.
Às vezes uma qualidade se torna defeito por falta de treinamento e disciplina, mas nunca por falta de talento.
Na partida da vida, antes de entrar no gramado, é preciso priorizar o treinamento diário, a fim de emplacar grandes golaços no âmbito pessoal e profissional.
A inteligência humana não é um dom ,mas sim um contínuo treinamento da mente .Acredito que é como aprender a andar de bicicleta ,uma vez que aprendemos, nunca mais nos esqueceremos de como nos equilibrar sobre ela .
