Resultado
A forma, sequência ou estratégias que utilizaras para realizar o trabalho bem feito, não importa para o líder. O líder quer o resultado, a entrega e o valor agregado.
Tudo bem lutar para conseguir o que se quer, contanto que isso seja temperado pela compreensão de que o resultado de seus esforços está fora de seu controle. Se você não gastar energia nas variáveis que não pode influenciar, terá como concentrar suas forças nas coisas que pode controlar. Quando você é ambicioso de forma sábia, faz o possível para obter sucesso, mas não se apega aos resultados – portanto, se fracassar, você conseguirá se reerguer e dar a volta por cima.
Meu bem, você é uma equação difícil,
e eu sempre fui de humanas,
mas se eu não encontrar o resultado correto para terminarmos bem,
vou ter que fazer recuperação na terapia.
Nosso aprimoramento físico e intelectual para além da mediocridade não ocorre por espontaneidade, mas com esforço, dedicação, persistência, foco e entrega proporcional ao resultado que queremos alcançar.
Suas metas, seus objetivos. Todos diretamente ligados à você! Muitas pessoas podem fazer parte do processo, mas são indicadores do resultado final que aponta pra sua vida!
Métodos e termos estatísticos são necessários para relatar os dados das tendências sociais e econômicas, das condições dos negócios, da “opinião”, das pesquisas, dos censos. Mas sem redatores que utilizem as palavras com honestidade e compreensão, e sem leitores que saibam o que significam, o resultado só poderá ser o absurdo semântico.
Eu sempre saí à procura dos problemas de outras pessoas. Estranhos me contratavam para resolver seus problemas. Passei anos me certificando de que os problemas não bateriam na minha porta e destruiriam minha vida. Não funcionou. Tanto tempo perdido. E qual foi o resultado de todo o meu esforço, além da contagem de corpos?
Vamo levar junto essa briga lá pro quarto
Coloca ela pra dormir, e puxa outro papo
E aí, tem jeito ou não tem?
Eu e você, meu bem
Já sei o resultado
No fim das contas, o que qualifica as pessoas a serem chamadas de “líderes” é sua capacidade de influenciar as outras a mudar seu comportamento a fim de alcançar resultados importantes.
“O que você sabe sobre você mesmo só te serve como fator motivacional, porque é a base da construção do seu mundo interior, ponto de partida para qualquer coisa que você vai fazer na vida. O mundo que você está construindo fora de si, só será enxergado pelos resultados da sua proposta. Falácias não te levarão a lugar algum. Então pare de argumentar e decida trabalhar.”
Nada é por acaso, por mais que tenha sido sorte um apostador ganhar, não foi sorte ele apostar, foi o resultado de suas decisões e atitudes que o fizeram ganhar, então quando ver alguém bem sucedido não diga que foi sorte, os fracos e preguiçosos que dizem isso, não somos predestinados a nada, somos criadores de nossos destinos, o mundo é o nosso reflexo, então deixemos de nos preocupar com nossos reflexos diante do espelho de vidro, e comecemos a nos preocupar com nossos reflexos diante do espelho da vida.
A vida profissional é igual a uma pescaria. O profissional deve se perguntar:
i) Que peixe quero pescar?
ii) Estou usando a isca certa?
iii) Neste lugar existe o peixe que procuro?
Se as respostas forem "sim", o sucesso será uma questão de tempo.
"Somos todos energia e luz. Todavia a intensidade da energia e o brilho da luz emanadas por nós e reproduzidas por nossa aura, depende tão e somente de nossos atos, decisões e escolhas, de nossa frequência vibracional, de nossa prática no dia-a-dia, do propósito que damos a dádiva mais preciosa que DEUS nos concedeu, a Vida!"
Pois bem, que fique bem claro que usarei tudo o quanto me foi apresentado para minha análise.
Não se chega ao correto resultado de uma equação se não considerar todas as variáveis.
As atitudes revelam realmente a maneira como você é percebido, palavras são palavras e ações são resultados.
