Gestão Ambiental

⁠Material absorvente baseado em nanotecnologia com alta taxa de absorção e adsorção será um ótimo equipamento para aplicações inovadoras de engenharia.

⁠ESG não é mais um diferencial, é essencial.

⁠Porto do Mandoca, tão antigo e belo,
Lugar de conchas trituradas para o Brasil colonial,
Sambaqui, história e paisagem num só apelo,
E hoje, esgoto e descaso a prejudicar sua vital faceta ambiental.
Famílias tradicionais, outrora tão dependentes,
Clamam pelo retorno da preservação,
Para que haja um futuro mais verdejante e contente,
E se possa proteger tão majestoso tesouro de grande admiração.
O falso progresso, um engano ardiloso,
Sequestra a beleza e a história desse lugar sublime,
Aprendamos a mudar os nossos antigos hábitos danosos,
Para termos um futuro mais claro e menos sinistro em tempos de crime.
O calor, que em dias de hoje incomoda sem cessar,
Terá um futuro insuportável sem ações urgentes e efetivas,
Os governos precisam pensar em um futuro melhor a se delinear,
Para que o meio ambiente não sofra mais com atitudes tão primitivas.
Reformulemos nossos hábitos, cuidemos do nosso planeta sem hesitar,
Salvemos as maravilhas que ainda restam e que nos encantam tanto,
Para que nossos filhos possam desfrutar do que somente a natureza pode ofertar,
E que o mundo seja um lugar mais humano e amoroso em cada recanto.

⁠Cuide do meio ambiente
Para se sentir cuidado.
O mundo tá condenado
A viver com toda gente.
Pense e aja diferente,
Esteja mais envolvido
Em buscar a solução.
Se você tem poluído
E o mundo tem destruído,
Bote a mão no coração.
Seu filho fica e você não,
Então seja consciente:
Preserve o meio ambiente
Para a próxima geração!

⁠Ainda que não encontre uma lixeira por perto, a responsabilidade do lixo sempre será de quem gera!

⁠A natureza não é um recurso infinito. Ela é um reflexo das nossas escolhas. Quando permitimos o retrocesso ambiental, estamos escolhendo o desequilíbrio, não só do planeta, mas da nossa própria humanidade.

“O Brasil não conhece a Amazônia".
Fato! Mas nem nós próprios, amazônidas, a conhecemos como deveríamos.

Fazemos mal a natureza.
Até verificarmos que na verdade
fazemos mal nós próprios

⁠Não culpe os ventos; são eles que possibilitam a contínua dança das flores. A chuva, além de lavar o ar e reviver o chão, é água que conta história. O escoamento das águas, sempre ignorado, é como o leito de um rio que sonha. E o luar, esse é o poeta dos mares, que escreve versos nas marés e determina suas próprias beiras e bordas. A natureza é fúria e afeto, início e fim. Importante para nós é aprender a viver em harmonia com os segredos das árvores e das pedras, pois quando o assunto é o meio ambiente, a única opção além de coexistir é desaparecer.

gostaria de ter você em todos os momentos de minha vida...
gostaria de poder te tocar numa gestão continua podendo olhar no seus olhos e vendo sua alma...
gostaria de que você me amasse...
gostaria de ter você nos momentos mais legais da minha vida...
gostaria...que esse amor existisse pois nenhum amor é perfeito...

Gestão Estratégica - a gestão vem sendo ponto de abordagem globalizado, porque interage com todas as áreas profissionais, por meios quaisquer.
Quando idenficamos esta face temos por medida, a implementação contínua de estratégias que nos permitem obter resultados esperados, ou seja, analisamos a organização como um todo em sinergia com os sub-organismos, conseguimos identificar e diagnosticar as situações de êxito e ou fracasso, a partir deste ponto referencial chave, hipóteses são levantadas, por conseguinte planeamos, interagindo com os objectivos gerais e específicos, os quais podem ou não interferirem nesta dada situação, depois passamos a implementação e por conseguinte, a monitorização através de análise de resultados reais em comparação com os pretendidos, desta forma estamos sempre a promover uma aprendizagem contínua e provável adaptabilidade face a evolução do meio envolvente, desta maneira concluímos as palavras comando da ESTRATÉGIA: planear , implementar, controlar e avaliar.... Quando do processo temos premissas que na implementação são consideradas desenvolvimento organizacional, que é tão somente uma mudança planeada....

Gestão de negócios deve ser entendida como sendo o resultado das ações aplicadas em três áreas distintas:
- A primeira está ligada às "pessoas". Um gestor Lidera pessoas.
- A segunda está ligada às "coisas". Um gestor Gerencia processos e materiais.
- A terceira está ligada ao "tempo". Um gestor Planeja o futuro.

Portanto, um Gestor precisa ter três Habilidades:
- Liderar pessoas com excelência;
- Gerenciar processos e materiais com eficácia;
- Planejar estratégias com eficiente visão de futuro.

Dessa maneira é simples entender que na Gestão das empresas pode existir gerentes eficazes que são péssimos Líderes e vice-versa; pode haver excelentes estrategistas e péssimos gerentes e vice-versa; etc.

O reflexo da sua gestão é o engajamento dos seus colaboradores.

A gestão me dar a oportunidade de trazer um espírito para evoluir no mundo de espiações e provas.

Um diretor não pode romantizar seu envolvimento em tarefas operacionais, enquanto desdenha a gestão e o estratégico. Ser “insubstituível” na execução do trabalho em nível operacional não significa ser um diretor super-herói, apenas revela que falta competência para exercer a direção.

⁠Não chegamos até aqui devido à boa gestão, qualidades ou bom senso empresarial. Estamos aqui pela nossa fidelidade, fidelidade aos princípios e às pessoas. Uma empresa que se orgulha de ser assim deve lealdade à sociedade que a acolhe. Ela deve cuidar da terra onde colhe seus frutos.

A vida é sobre a gestão da energia. Onde você coloca sua atenção é onde você coloca sua energia.

O poder na gestão de um chefe! Chefe é saber liderar com respeito e procurar deixar legados e ensinamentos aos seus funcionários. Um bom chefe sabe coordenar, organizar, distribuir funções, buscar soluções, orientar e decidir. Pena que a maioria confunde a liderança de uma equipe com ser superior aos seus funcionários. Esquece que para ser respeitado pelos seus subordinados basta ser um ser humano admirável.
Ser um ser admirável é colocar o trabalho prático com inteligência, saber organizar grupos para fazer a diferença e alcançar seus objetivos. Quer ser reconhecido pelo seu poder de chefe? Aprenda, então, a solucionar problemas com sabedoria sem passar por cima de ninguém. Aprenda discutir e pensar em conjunto. O melhor chefe é aquele que não agrada a todos, mas aquele que vê o funcionário como ser humano, que tem problemas, que erra e também aprende quando um bom chefe ensina e proporciona um ambiente de trabalho digno e agradável. O chefe será compensado por sua equipe quando ele plantar soluções, e não desavenças no ambiente profissional.

Sob a gestão de um forte enfermeiro na direção, um hospital jamais terá casos de infecção.

Em se tratando de gestão, o silêncio é o maior gerador de ruídos.