Poesia de Líder
Os embates da liderança é como o mar agitado que prova as habilidades do marinheiro.Todavia, na liderança quem testa o líder são as pessoas.
José Guaracir
"Grandes gestores cuidam dos números.
Grandes líderes cuidam das pessoas.
O desafio é ser gestor e líder ao mesmo tempo."
אב
AV – ABA – PAI
A força da casa...
O cabeça da casa...
A força da criação...
A força da vida...
O poder
da multiplicação
da benção...
O poder da união...
O amor da família...
O amor do Eterno
pela a família...
O pai é o amor
que uni a família...
Os faróis náuticos tem grande importância na orientação, segurança e direção das embarcações. Assim é o verdadeiro líder que guia as pessoas para um futuro promissor.
José Guaracir
בוקר טוב
BOKER TOV – BOM DIA
Um bom dia
cheio de bençãos,
está conectado
com a pureza
e a santificação
de sua casa...
A Regra de Ouro é fazer aos outros o que gostaríamos que fosse feito a nós. Para ter acesso a esse princípio do sucesso o líder deve subir pelo degrau do respeito.
José Guaracir
A liderança eficaz é como um campo fértil que produz os frutos da alegria e do regozijo. Nesse campo o líder não permite a plantação do lamento.
José Guaracir
A liderança vencedora é como a pressão atmosférica quente e pesada, e causa efeitos no ar. Portanto, a temperatura do líder é a que gera efeitos de vencedor no coração dos liderados.
José Guaracir
A liderança é uma jornada. Nela, vem o cansaço e a opressão como inimigos. Todavia, diante disso está o líder para aliviar os seus liderados e conduzi-los a um futuro promissor.
José Guaracir
A sabedoria pode ser um dom, um princípio, um tesouro inestimável, uma virtude. Isso é o que faz a diferença entre o líder sábio e o líder tolo.
José Guaracir
Olhar só para suas metas e pisar nas pessoas não fará você melhor, superior ou mais forte que os outros.
Isso só te faz mais idiota!
Ninguém abraça o mundo sozinho.
Um império é feito de pessoas, não é só status e ostentação.
Bons líderes são justos com seus colaboradores. Ótimos líderes, antes de qualquer coisa, são incentivadores!
O sistema de liderança - hierarquia - é uma pirâmide. Valorizar somente a ponta tornará a base fraca, se você não entende isso, sabe menos de gestão do que de geometria.
Quer descobrir o segredo do fracasso seja no que for ??
Olhe o mundo ( objetos ,profissão , pessoas , sentimentos , atitudes etc , etc , etc ) com olhos superficiais entenda só do jeito que você enxerga com olhos distantes !
E serás apenas mais um vegetal a vagar na Terra em torno de situações e coisas que para uns valem ouro e geram riquezas e para você nada ou apenas o arroz e feijão !
Não existe pessoas inteligentes e que nasceram para liderar , existem sim pessoas que se esforçam a entender o por que do por que e adquirem conhecimento ao ponto de se tornarem líderes !
"Infelizmente há líderes que preferem ver um projeto afundar porque querem que seja do jeito deles, a delegá-lo para outra pessoa mais competente para que haja o seu desenvolvimento".
Anderson Silva
"A maior prova da falta de temor a Deus é a pessoa falar de Deus no seu dia a dia e não viver o que fala".
Anderson Silva
"Há pessoas que tem talento mas, por ter personalidade forte são descartadas, não obstante, o grande líder a lapida e a transforma numa grande benção".
Anderson Silva
A liderança baseada
na sabedoria, não é de forma alguma, manipuladora, porém
a mesma, exerce influência, pela paixão do líder na disciplina, baseada em uma visão, sustentada em um propósito intriseco do líder majoritário.
Se apenas uma pessoa souber o caminho, devemos segui-la.
Se todos souberem o caminho, estaremos mais perto do sucesso.
Se não tem ninguém caminhando junto com você na sua jornada laboral, você é apenas um chefe.
Um líder, tem a equipe toda com ele.
A definição de Gestão, sobre uma visão ampla, deveria ser definida como sendo a capacidade de atuação simultânea, em três áreas do conhecimento:
- Liderança de Pessoas;
- Gerenciamento de Processos e Ambientes;
- Execução da Visão Estratégica.
Assim, um verdadeiro GESTOR deve, simultaneamente:
- Liderar as pessoas de sua equipe;
- Gerenciar os processos e o ambiente de sua responsabilidade;
- Executar a visão estratégica definida para suas áreas.
O Navio não afunda pelos buracos deixados pelos ratos e sim pela incompetência ou ignorância ou arrogância do Capitão !
