Mensagem para Líder
Muitos equivocadamente acreditam que ser líder é ser detentor de um conhecimento maior a ser imposto aos seus subordinados.
O verdadeiro líder é aquele que nem precisa dar ordens a ninguém pois as pessoas o seguem devido aos exemplos que tem dele observado diariamente em ação.
Os novos líderes do século XXI e parecem ser resultado dessa turbina tecnológica para a mais ancestral tragédia da política: “uma minoria mal intencionada reúne mais recursos para influenciar uma maioria de influenciáveis”. Porque afinal, além das propagandas lícitas, essa minoria se utiliza das “outras formas”. Esse fator, sozinho, já explicaria o absurdo de tantos líderes nacionais medonhos.
Quem lidera pessoas precisa buscar em Deus sabedoria para manter a harmonia e, as vezes a melhor forma é mantendo a isonomia!
Dizem que os grandes lideres não escrevem livros mas espalham e direcionam suas ideias, ideais e pensamentos para uma infinidade de seguidores que o conhecem em vida e outros buscadores da verdade que ainda vão conhecer através dos tempos por varias seguintes gerações.
De todas as artes dos líderes em todas as atividades, a mais desprezada é a preparação de sucessores. Pena. Não somos insubstituíveis e nem imortais.
LÍDERES RELIGIOSOS INVENTAM ALGO NOVO TODOS OS DIAS, PARA ATRAIR RELIGIOSOS. MAS O VERDADEIRO EVANGELHO CONTINUA SIMPLES.
O nosso problema é que pessoas por todo o mundo têm obedecido às ordens de líderes e milhões têm morrido por causa dessa obediência.
Eu sou um homem que bato no peito e lidero a matilha, para mostrar que sou feroz como um lobo sem ser de me acovardar diante da vida;
Sou inteiro e intenso e não sou opção, minha prioridade faz sentido dentro do meu coração;
Contudo, irei consolidar a minha maturidade sei que não é fácil terei dificuldades, conseguirei com toda a minha personalidade...
Inabalavelmente vou me superando, vou lutando e lutando para enobrecer a minha pessoa dando ênfase ao meu nome;
O MAIOR fracasso de uma instituição é quando DEUS dá oportunidade a um líder de SER MELHOR que seu antecessor e ele consegue SER PIOR.
Uma empresa só consegue crescer quando o dono ou líder de uma equipe passa a ser desnecessário
Porque o papel do líder não é ficar fazendo trabalho operacional o dia todo. Mas é criar mecanismos para que as pessoas abaixo dele consigam entregar um trabalho tão bom ou melhor que o dele
Esse é o segredo das empresas de sucesso.
"Quando um líder pula muito depressa do sonho para o plano, os membros do grupo não tem oportunidade pra sonhar nem se sentem aceitos em suas contribuições únicas como construtores."
Não cobre dos outros aquilo que não tem condições de realizar.Seja um verdadeiro líder e aprenda a ler o coração daqueles que dependem da sua orientação.
Na maioria das vezes não reconhecemos o valor e a importância da liderança. Só percebemos e reconhecemos sua ausência.
