Mensagem para Empresário

Quem deve ganhar mais exercendo a mesma função? Quem está na empresa a 15 anos ou quem está na mesma empresa trabalhando a 05 anos?

As empresas têm dois tipos de funcionários: Os que complicam o simples, e os que simplificam o complicado.

Vender empresa pública é o mesmo que dar tombo nos sócios e torrar o dinheiro com os amigos.

Implante a cultura e a missão da sua empresa no DNA da sua equipe e transforme seus colaboradores em profissionais de alta performance.

Hoje em dia não é a empresa grande que engole a pequena, mas é a ágil que engole a lerda.

Cada um é cada um- A sociedade é uma empresa cobradora que não tem vínculos com ninguém.
Porque as pessoas fazem tantas cobranças a seus semelhantes?
Dão palpites, querem mudar conceitos e indicar rumos. Cada um é cada um e deve fazer o que deseja, é livre em pensamento e as ações que praticar, boas ou más são de sua única responsabilidade.
Cobranças, só as de contas e tarifas públicas que também já são abusivas demais.

Não tenho visão romântica da Educação e entendo que escola privada é empresa, sim, mas, se esta não tiver convicção, nem pé no chão, acaba cedendo às pressões do cliente e se comparando a um prestador de serviços qualquer.

A empresa que enxerga seus funcionários apenas como números, está destinada a ser apenas mais uma na fila do fracasso.

“A velocidade da sua capacidade em uma empresa não aumenta seu salario, só lhe traz mais trabalho.”

Independentemente da sua escolha, lembre-se que você sempre será o sócio majoritário da empresa chamada você!

O empresário que não ficar atento aos detalhes do seu negócio, pode considerar falido. Criatividade, inovação, atenção,tecnologia,gostar de lidar com gente,treinamentos e "sair da caixa".

Você não precisa ser a estrelinha dourada da empresa, basta apenas fazer parte de um time e formar uma brilhante constelação.

Aqueles que pregam que os empresários nunca devem desistir são uns charlatões. Às vezes você precisa desistir. Às vezes, saber quando desistir, quando tentar outra coisa, é genial. Desistir não significa parar. Nunca pare. A sorte desempenha um grande papel. Sim, gostaria de reconhecer publicamente o poder da sorte. Os atletas têm sorte, os poetas têm sorte, as empresas têm sorte. O trabalho duro é fundamental, uma boa equipe é essencial, o cérebro e a determinação são inestimáveis, mas a sorte pode definir o resultado.

A Logística tem um potencial estratégico que empresas de todos os segmentos podem proporcionar em suas atividades obtendo soluções simples para problemas complexos, ganhando resultados positivos com menos custos em menos tempo, agregando valores a serviços com qualidade sem perder o seu diferencial,

No céu, o mesmo sol, mas não tem café na mesa
A crise tá sinistra, né? papai não tem empresa
As contas procriaram, assim como essas baratas
O sistema é uma fraude, o menino tá sem fraldas
De onde vim, ninguém bota fé nas habilidades
A sogra vai questionar sua utilidade
Você se sentindo o lixo dessa sociedade
Até quando viver, sem viver de verdade?

Sem ele, nada adianta um bom planejamento. Você pode ter a melhor empresa, o maior templo, ser o mais conhecido do mundo e ter tudo, mas será em vão se não comunicar a vida, a verdade e o caminho.

O administrador que conhece a fundo sua empresa, conhece seus colaboradores e a si mesmo.

Dentro de uma empresa, a cultura da advertência e da punição não podem ser maiores que a cultura da educação e da capacitação.

Empresas, faculdades, instituições em geral públicas e privadas, só serão sérias e boas para trabalhar quando solicitarem exame toxicológico periodicamente, do contrário é mais um chiqueiro. Entenderam GREAT PLACE TO WORK?

Fui empresário e agora sou funcionário, e sempre presenciei o eterno conflito entre o que os funcionários querem , e o que efetivamente a empresa pode fazer.