Mensagem de Despedida Amiga de Trabalho

⁠Não CRIE barreiras para os seus colegas, crie CONDIÇÕES para que com eles possas CRESCER

⁠O emprego digno, saudavel e devidamente remunerado, é um dos maiores beneficios sociais que uma sociedade pode construir através de políticas publicas adequadas e apoio da iniciativa privada.

⁠Quando você realiza o seu trabalho com amor, não há nada nesse mundo que irá tirar o brilho dele.

⁠Depois de um longo dia de trabalho e
imensuráveis horas de estudos,
o que mais quiseste é uma boa noite de sono, porém ao lembrar que no amanhecer do outro dia tudo acontecera novamente a insônia nos vem atona.

⁠Trabalhar com o que você não gosta em um ambiente tóxico é a receita da falência cerebral.

⁠Em 1° de Maio, o trabalhador deveria ter um salário extra para comemorar o seu dia.
Fake que deveria ser fato!

A falta de maturidade em processos induz a busca por fazer o fácil mesmo que se complique tudo. É o "barato que sai caro". O aprendizado é fundamental para que o trabalho seja feito do jeito certo.

⁠⁠Um acidente de trabalho é como uma árvore, não é alimentado e sustentado por uma única causa. Identificar e tratar somente uma causa não impedirá que o evento se repita em algum momento.

⁠⁠Em processo de Investigação de Acidentes de Trabalho, o líder precisa ser o principal interessado em compreender o que aconteceu com seu liderado, isso demonstra que se importa com as pessoas.

⁠Em um processo de investigação de acidentes é um erro formular teorias e conclusões antes de se conhecer os fatos. Corremos o risco de distorcer os fatos ao ponto de se adaptarem às teorias e conclusões preestabelecidas. O que precisamos é criar teorias que levam a identificação das causas através da análise dos fatos.

Um grupo com grande confiança entre seus membros tem maior potencial de entregar resultados extraordinários que um grupo com grandes talentos

Segurança não se trata da ausência de riscos, mas sim de manter os riscos em condições aceitáveis.

⁠Um acidente de trabalho reflete nossa capacidade de gerenciar riscos. Às vezes, um trabalhador sofre uma lesão, perde a saúde ou até mesmo a vida, apenas para nos mostrar onde estamos falhando no gerenciamento de riscos.

⁠OOs acidentes de trabalho refletem nossa capacidade de gerenciar riscos ocupacionais. É trágico que lesões graves, danos à saúde e até a perda de vidas sejam necessárias para expor falhas e erros no sistema de gerenciamento, evidenciando a urgência de revisar os riscos e fortalecer as medidas de controle.

Para realizar sonhos é necessário colocar o trabalho antes do resultado, para ter sucesso é preciso encontrar o equilíbrio entre saúde, família e trabalho.

O trabalhador é aquele que faz do seu ofício uma ferramenta de transformação e progresso.

⁠Ocupar o tempo todo só com trabalho.

De certa forma é morrer pouco a pouco sem perceber.

Eu sou uma mistura de... Calmaria, sangue quente, paz e adrenalina. Não é fácil me entender, e ainda mais difícil é permanecer na minha vida. Não poupo verdades, odeio mentiras, não disfarço o que sinto, não adio despedidas. Vivo intensamente, nos limites entre corpo, alma, coração e mente.

De todas as mentiras que ouvi
“Eu te amo” era a minha favorita
Eu sei que despedidas machucam
Eu preciso ouvir você dizer isso
Uma vez, antes que eu vá
Sussurre devagar
De todas as mentiras que ouvi
“Eu te amo” era a minha favorita

Quando alguém rejeitar o que tem de melhor, não se esqueça: você ainda o tem para dar a outrem.