Liderança das Mulheres

Sem iniciativa, os líderes são apenas trabalhadores em posições de liderança.

Uma comunidade repleta de idiotas, elege como seus líderes, os mais idiotas ainda.

Uma empresa só consegue crescer quando o dono ou líder de uma equipe passa a ser desnecessário
Porque o papel do líder não é ficar fazendo trabalho operacional o dia todo. Mas é criar mecanismos para que as pessoas abaixo dele consigam entregar um trabalho tão bom ou melhor que o dele
Esse é o segredo das empresas de sucesso.

"Liderar não é impor sua vontade, mas despertar nos liderados a vontade de vencer sempre"

A liderança não combina com a soberba.

Na maioria das vezes não reconhecemos o valor e a importância da liderança. Só percebemos e reconhecemos sua ausência.

Os liderados mudaram... Estão muito cheios de si.

A liderança é a arte de formar novos líderes a partir de experiências suscetíveis ao sucesso.

Liderar é fazer as pessoas a sua volta evoluírem.
Paulo Silveira - Conferencista e escritor

Constatamos que os líderes políticos, hoje em dia, caem e sobem muito mais pela ação direta dos medias do que por circunstâncias próprias de atos de bravura, coragem ou de covardia.

Muitos dos grandes líderes políticos foram fabricados pelos meios e suas imagens foram vendidas através da mídia ou assessoradas por ela.

Não importa quem lidere ou quantos seguidores tenha uma organização religiosa. Sem o anúncio do verdadeiro Evangelho, conforme as Escrituras, e a evidência de frutos que glorifiquem a Deus, não existe igreja de Jesus.

Chefe/Líder/Gestor, blá-blá-blá...
É o responsável por fazer os gols!
Se seu gestor não faz pontos com o time, então peça as contas, pois você é melhor que ele!

O liderado é servido por uma liderança

No passado os líderes alcançavam seus cargos devido ao tempo de casa, muito conhecimento técnico ou até mesmo porque era um funcionário muito confiável. Nos dias atuais, as competências aumentaram, pois além dessas competências citadas, o líder tem que literalmente gostar de pessoas.

O líder que, por exemplo, seja participativo, que trabalha junto, que incentiva, que inspira e que leva o colaborador a chegar onde ele quer, certamente levará sua equipe a atingir os resultados mais desafiadores

Os líderes espirituais que negligenciam os jovens de sua congregação, não os motivando e abrindo fronteiras para adquirirem habilidades e serem úteis prontos a servir, prontos a viver em prol de Cristo, precisam se aprimorarem na percepção, disposição e ação para mudar destinos que longe do caminho, é letal; servos do Deus vivo, salve vidas, salve os jovens do Senhor!

Mundo Novo: Eu vivo num mundo onde os líderes respeitam a todos e entendem as diferenças. Os chamando para trabalharem por todos por um mundo melhor. E nesse mundo todos se envolvem com as questões e a vida tem melhores perspectivas para geral. E geral é feliz. E geral aprende a se respeitar ... e geral passa a viver em estado de nirvana pela felicidade de todos. E geral enriquece de uma forma surpreendente. Esse mundo existe. E tudo é necessário e suficiente para todos. Apenas alguns ainda não integraram ele em suas vidas. Mundo Novo eh um espaço de alta vibração e frequência onde a felicidade, prosperidade e abundância toma conta de tudo. Onde o respeito é a premissa principal para o convívio social e humano. Onde os absurdos praticados não tem espaço. Onde Deus coexiste na consciência de todos. E que todos descobrem que não há ninguém mais poderoso e especial que o outro. E que exatamente com esse entendimento de Mundo as próximas gerações poderão sobreviver. Vamos juntos. Tem lugar na minha nave. Sem exclusões. Bjo

Lidere pelo exemplo que suas atitudes gritarão sem você dizer uma palavra!

Network é ser bem relacionado, é conhecer e interagir bem com líderes, pessoas que têm prestígio por suas atitudes. É conhecer aqueles que têm conduta e histórico no mundo profissional e na sociedade.