Mensagem para Empresário

⁠Consultoria de Imagem Digital

Para que pessoas ou empresas acompanhem a velocidade mercadológica e alcance com mais eficácia o consumidor moderno, com interesses cada vez mais mutáveis, é necessário investir em aparência e na forma em que sua imagem é transmitida no mercado e, principalmente, nas mídias digitais.
A importância de se preocupar com a apresentação pessoal através das redes sociais deixou de ser uma responsabilidade específica para artistas. Profissionais independentes que atuam em qualquer área, sejam em atividades corporativas ou um professor do curso de inglês, devem levar em consideração a aparência e organização de seus perfis em redes sociais, uma vez que estas informações contribuem para a transmissão da seriedade do profissional.

⁠É muita gente com o corpo, a casa, a empresa e o carro, cheios de coisinhas ungidas; mas elas mesmas não têm unção nenhuma.

⁠Nas empresas da fé, os lideres são semideuses. Lá o homem é centralizado e deificado é Deus é rebaixado a garçom e barganhador. Lá se aprende que através de rituais mecânicos de campanhas e votos, se alcança o favor da divindade. Esses ambientes são buscados por pessoas que não desejam ter comunhão Deus, mas buscam um “deus” cujo poder eles possam usar para benefícios próprios. A teologia da prosperidade foi uma das heresias mais perniciosas criadas pelo império das trevas na história da igreja.

⁠Uma empresa não abre uma vaga de emprego por caridade, abre porque precisa do tempo daquele trabalhador.

⁠Quer ajudar as pessoas mais pobres? Então abra uma empresa lucrativa e dê empregos para essas pessoas!

Mais um desastre ambiental

Nossas autoridades e a classe empresarial nunca são atingidas diretamente, pois estão sempre no topo da pirâmide. Descem apenas após o acidente, discursam, lamentam e voltam para o topo. E de lá reinam.

O mundo competitivo nas empresas levam ao individualismo e a falta de respeito e ética.

Uma empresa com hábitos disfuncionais não pode mudar de um dia para outro simplesmente porque um líder manda.
Em vez disso, os executivos sábios procuram momentos de crise (…) para reformular os padrões com os quais convivem todos os dias.

Se você trabalha em uma empresa onde os líderes não são os principais motivadores. Então a empresa não tem líderes.
Trabalhe, aumente seus resultados a ponto de se tornar um líder.
E lídere seus funcionários como queria que fosse liderado.

Afaste-se de mim todo empresário rico que venha me oferecer altos salários para eu poder servi-los, pois já sou um mensageiro escolhido pelo meu Patrão Celestial, com ordens superiores para contratar e formar cidadãos com altos propósitos no coração.

Afaste-se de mim todo empresário rico que venha me oferecer altos salários para eu poder servi-los, pois já sou um mensageiro escolhido pelo meu Patrão Celestial, com ordens superiores para contratar e formar cidadãos com altos propósitos no coração.

Elimine da sua agenda cristã todos os compromissos com os empresários das trevas, porque as realizações de fé não permitem escândalos, vergonhas e sofrimentos aos servidores de Jesus.

Ter ética e ser capaz de voltar esforços para objetivos mais nobres e importantes da empresa. A empresa deve definir padrões de conduta, para que cada empregado saiba o que é certo e o que é errado.

Empresas na clandestinidade têm patrões austeros, existência curta, funcionários insatisfeitos e hão de prestar contas à justiça.

⁠Supply Chain
É a integração de empresas, pessoas, insumos e tecnologias, que por meio de informações e processos logísticos, geram valor para o cliente ou consumidor final.

⁠Sua empresa é realmente a fofoca que você que ouve, numa versão muito piorada.

⁠" Não preciso de um trabalho
gosto mesmo é de dar trabalho
e nem empresário sou...

Enquanto o conceito de igreja for manifestado como empresa, pelas mentes de supostos líderes cristãos, haverá muitos tolos que o sigam, e maior número ainda de perdidos que os rejeitem!
⁠

⁠A troca de diretores escolares, frequentemente, faz do sistema vulnerável empresa. Gera lacunas, ocasionando o começar de novo a partir de nada!

⁠Não leve para o lado pessoal assunto da empresa.
Eu por exemplo: quando entro na empresa, deixo a minha vida pessoal do lado de fora. Mais se nos encontrássemos na rua, talvez te dissesse o quanto não gosto de você ou não te respeito.
Mais no trabalho só falamos de trabalho, e fazemos isso sem questionar porquê, esse é o nosso trabalho.