Tag coaching

⁠Feedback não é bronca;
Feedback é a
"Arte de Educar"

⁠Por mais dificultosa que esteja sua situação atual, lembre-se que sempre tem alguém com dificuldades ainda maiores. Seja grato!

⁠Você vai sofrer muito querendo ser perfeito. Vai doer querer agradar a todo mundo. Você vai perder a sua identidade, antes mesmo de encontrá-la. Você vai se sentir sozinho. Você vai se deixar diminuir, vai brigar com você mesmo e vai tentar se esconder. Vai apagar o seu brilho e você vai se perder... Você vai se decepcionar com o mundo, vai se esquecer de você. 
Vai doer quando perceber que você está errado, mesmo fazendo “tudo certo”, mas você vai aprender. 
Não vá por esse caminho. Se ame antes de tudo. Se conheça. Se aceite. Se perdoe. Você ainda vai passar um bom tempo com você mesmo nessa existência. 

Uma beleza intocável... Mas, uma marra, que precisa ser tocada (...).

Desfruta com o que tens. Não desistas de correr atrás daquilo que desejas.

O calendário, e a melhor das estações, nascem do seu "tempo'ral" .

Repensar os nossos empoderamentos, é uma quebra de ego diário, necessário (...).

A saudade, vezes amarga, amadurece, sempre docemente.

Você estará, sempre onde precisa estar, por você, ou por alguém (...).

"Enquanto você não souber quem verdadeiramente é, você será sua mente e o medo seu limite!"

Estar só, nem sempre é solidão.

Se você sabe lidar consigo mesmo, saberá lidar com aquele ao seu redor.

Não desperdice o seu tempo com alguém que não faz questão de usar o dela com você.
Não seja uma opção na vida de ninguém, pois um dia a mais com a pessoa errada, é um dia a menos com a pessoa certa.
Quando sabemos realmente o nosso valor, não é qualquer coisa que nos satisfaz.

A exibição é a necessidade de aprovação de alguém que vive na superficialidade da aceitação alheia.

Eu tenho o mistério de trocar a energia ruim do outro, pela minha que é boa.
Vezes me sinto salvando, vezes sinto o gosto da morte, por sentir pesssoas (...).

Quando uma empresa não é capaz de perpetuar-se, significa que ela falhou.

Cada empresa requer desempenho em três áreas principais: ela precisa de resultados diretos, construção de valores e sua confirmação, formação e desenvolvimento de pessoas para o futuro.

Para ser eficaz, o trabalhador do conhecimento deve, em primeiro lugar, fazer as coisas certas acontecerem.

Não há nada tão inútil quanto fazer com grande eficiência algo que não deveria ser feito.

A grande maioria dos executivos tende a concentrar-se para baixo. Eles estão ocupados com os esforços, em vez dos resultados. O executivo eficaz centra-se na contribuição. Ele olha para fora, em direção às metas.

A única coisa que sabemos sobre o futuro é que este será diferente.

Tenha metas, trabalhe duro e realize sonhos. Com o tempo você verá: vale a pena!

Enquanto muitos tem, EU SOU.
Enquanto eles vem, já vou.
Não sou melhor que ninguém,
Quando estão pensando, já captei o lance.
Nem tenho o olho de Tandera, nem sou o Lion Man.
Mas minha visão é além do alcance.

O Empreendedorismo é uma revolução silenciosa, que será para o século XXI mais do que a Revolução Industrial foi para o século XX.

Empreendedor é aquele que destrói a ordem econômica existente pela introdução de novos produtos e serviços.