Tag ações
A verdadeira medida de todas as nossas ações é quanto tempo dura o bem nelas.
Decisões...
Decisões são geradas de ações, ações geram reações, geram e "resultados", geram custos, geram "marcas", geram sobre cargas, geram impactos.
Tenha clareza da totalidade de tarefas e objetivos que tem, mas divida em etapas, focando em uma por vez e se dedicando primeiramente a mais importante para facilitar as suas ações e assim fortalecer a sua caminhada através da consistência.
O trabalho se torna mais difícil quando, diariamente, deixa acumular as ações necessárias para a sua evolução.
É extremamente importante avaliarmos as nossas ações para que tenhamos uma visão do resultado que elas estão nos trazendo e aplicarmos as mudanças quando necessário.
Fórmula para ter a paz de Deus no coração: Substituir preocupação por oração e ações de graças. Ver Filipenses 4.6,7.
Mesmo em situações COMPLICADAS, em nós precisam surgir AÇÕES, IDÉIAS e PALAVRAS que deixem clara nossa decisão de ser FELIZ. Seja feliz, seja você !!!
Depois de certas ações, a melhor parte é esquecer o que te fazia mal, a pior é o quanto fez para conseguir esquecer.
Quando terminamos um relacionamento, podemos acabar ficando inflamados com essa última história que acabamos de viver, e com isso podemos também acabar nos precipitando nas nossas próximas ações e nos nossos próximos julgamentos... Peço que você analise tudo com cuidado, vá com calma, e respire.
Acredito que pequenas ações em grupo, geram grandes resultados! Uma andorinha não faz verão, mas aponta pra ele...
Sendo o karma inevitável, eu irei apenas contribuir para ele chegar logo até você, carregando as consequências das suas ações.
Ser líder não se resume a focar a própria forma de atuar, deixando em segundo plano a motivação da outra parte envolvida. Uma liderança legítima exige sensibilidade para perceber sua equipe, onde reconhecer seu comprometimento e mensurar periodicamente os avanços não podem estar desvinculados da contrapartida em forma de ações efetivas que coloquem as expectativas das pessoas sempre à frente do já oferecido a elas em estágios anteriores. Sempre que a cobrança por resultados é a única coisa que cresce por parte do líder, não se espere que a satisfação pelo hoje subsista, que se gere motivação para amanhã ou que se preserve o acordado entre as partes, pois que o respeito se mostra unilateral e insustentável.
"A decepção e a disciplina do Senhor me tornaram num cristão de menos títulos, de mais família e de mais ações anônimas."
Anderson Silva Coelho
"Se você não agir como um cristão dentro da sua própria casa, as suas ações fora dela não significarão nada para Deus".
Anderson Silva
"Quando você fizer alguma coisa boa para alguém, faça para agradar a Deus, pois independente do que você fizer, bem ou mal, sempre haverá alguém para criticá-lo".
Anderson Silva
