Reflexão sobre Liderança

⁠A politização da igreja revela-se de forma evidente: basta contemplar a liderança sustentada por seus pares, que, mesmo desprovida de caráter e testemunho, permanece inabalável em seu posto, como se o poder fosse mais valioso que a verdade.

A liderança dos tempos modernos é feita por influenciadores.
Descubra seu cerne e terá sucesso.

Liderança


“Ser líder é muito mais do que resolver problemas: é inspirar confiança, promover harmonia e garantir que a comunicação seja um elo de fortalecimento e não de ruptura. Cada palavra, gesto e decisão pode transformar um conflito em oportunidade de crescimento.”⁠

⁠Quando a liderança falha a igreja sofre e a liderança perde a sua reputação, força e a empatia, porque ignora a sua unidade e o seu crescimento espiritual.

Liderança inspiradora nasce do exemplo — e o exemplo vem de líderes preparados. Invista nos gerentes, transforme equipes.

⁠Os princípios de liderança são como vestes preciosas sobre o líder. Um líder sem princípios é um líder despido!

José Guaracir

A manutenção da liderança
Ás vezes
Consiste em agradar os dois lados.

"Liderança e Confiança são pilares de gestão, quando ausente ou muito fraca, desmonora a relação..."

A falta de julgamento e liderança em nós,
faz-nos acreditar em tolos e hipócritas.

A essência da liderança é desenvolver pessoas. Tornar as pessoas melhores, mais capazes, mais esclarecidas, mais fortalecidas, causando assim, transformação significativa na vida de cada uma delas.

A liderança não combina com a soberba.

Na maioria das vezes não reconhecemos o valor e a importância da liderança. Só percebemos e reconhecemos sua ausência.

A liderança é a arte de formar novos líderes a partir de experiências suscetíveis ao sucesso.

Quer ser um bom vendedor e fazer sua felicidade e a dos outros: não seja uma pessoa de liderança, seja um vendedor de Sorvetes, todo mundo compra sorvete e Ama.

Liderança rima com confiança. A confiança que você entrega à sua equipe é a mesma confiança que sua equipe entrega aos seus clientes. Quando uma empresa constrói um ambiente sólido de confiança, que abrange a todos, ela se aproxima muito do sucesso, pois esse ambiente é dinâmico e dialoga com o mercado, porque essa é uma linguagem universal. A confiança é um anseio de toda a humanidade. Por isso, não se concentre apenas nos produtos ou serviços que entrega; dedique-se também a construir o seu ambiente de confiança.liderança

"Liderança começa com respeito às diferenças e se desenvolve com semelhantes cobranças."

A liderança do pastor Erisvaldo é a melhor que já tive em minha vida, isso é nato.

"A liderança se conquista, com determinação, competência e atuação otimista."

Uma liderança que não permite o questionamento está fadada ao fracasso.

Construa o alicerce, liderança é relacionamento. E sem que haja transparência e confiança, ela fica comprometida.