Reflexão sobre Liderança

Por causa do orgulho da liderança, a equipe estará fadada ao fracasso

"Quando a sabedoria se torna prioridade, ela protege o caminho, honra a liderança e sustenta o crescimento."


inspirado em Provérbios 4:5-12

"A liderança justa e íntegra evolui como a luz do amanhecer: começa firme e brilha cada vez."


inspirado em Provérbios 4:18

⁠Liderança é moldada assim como o caráter, nascemos com os dois, porem se não desenvolvido para as boas práticas se torna deturpado e não serve para nada !

"Liderança sólida exige três disciplinas: palavras corretas, foco no objetivo e passos firmes no caminho certo."


inspirado em Provérbios 4:24-27

A verdadeira liderança e o sucesso não vêm de pisar nos outros para subir, mas sim de elevar aqueles ao seu redor. Queimar os colegas para impressionar o chefe é uma ilusão de sucesso, pois o que realmente importa é a qualidade das relações que construímos e o legado que deixamos.

A liderança não se conquista com arrogância, mas com respeito e dignidade!

A mais importante tarefa da liderança se constitui em mobilizar pessoas para inventar um novo futuro.


Líderes transformadores constroem novas visões que servem como fios condutores para que o futuro não seja uma simples repetição do passado.


Nessa dinâmica se assentam todas as grandes transformações vivenciadas pelas sociedades.

A capacidade da liderança esta em conhecer suas competências e de saber potencializar habilidades das pessoas.
Um líder não tem todas as respostas, mas tem clareza dos caminhos que não deve percorrer.

As competências da liderança devem inspirar e irradiar-se no fortalecimento das capacidades do grupo.
Líderes fortes com equipes fracas não geram resultados sólidos.

Liderança é sobre como lidar com sonhos e aspirações.


Uma boa dose da liderança está alicerçada na premissa de que há um futuro a construir.


Por isso devemos distinguir liderança de gerenciamento.


O gestor tem sempre os pés no presente, enquanto o líder pode estar mirando o que ainda não existe.

Através da liderança situacional e da modelagem da governança pública, podemos potencializar a elevação dos níveis de eficiência, eficácia e efetividade da gestão.


Podemos enfim afirmar que a razão de ser da gestão é a entrega de valor público a sociedade

⁠"A liderança não é o trono que fracos cobiçam, mas a chama voraz que o visionário inflama para conduzir impérios através do caos."

Manipular a fé alheia para obter poder político não é liderança, é estelionato espiritual.

O remédio para uma liderança eclesiástica estagnada espiritualmente é a unidade entre as igrejas e a sua luta pela fé evangélica.

⁠Liderança na mente do consumidor não é publicidade.

'Liderança'
Ao exercer um cargo de Micro-Poder, faz-se útil saber sua Micro-Física, aparelhar-se à sua Micro-Dinâmica, ampliar a capacidade de comunicar-se tocar, mexer e motivar as almas envolvidas no processo, não o contrário.

Justiça na liderança é o que mantém a empresa previsível, respeitável e forte — por dentro e por fora.

“Ao assumir uma posição de liderança, a pessoa deve manter uma conduta espiritual correta, baseada em consciência, equilíbrio interior, responsabilidade e retidão moral. A verdadeira liderança não se sustenta apenas pela autoridade externa, mas principalmente pela qualidade interior e pelo exemplo que o líder oferece aos outros.”

Se alguém lhe chamar para participar de sua liderança, pesquise primeiro o que ele faz e se seus liderados estão felizes com seu chamado ou mandato.