Reflexão sobre Liderança

Quando a sua satisfação depender do trabalho em equipe, é porque realmente você encontrou na liderança a melhor forma para vencer todos os obstáculos!⁠

Lebres não lideram leões!

⁠Se você não está fazendo e ensinando, você não está liderando.

⁠Quem não sabe gerir pessoas, irá gerir problemas.

⁠"Empresas que não mandam embora funcionários folgados e preguiçosos, afastam funcionários trabalhadores e dedicados."

⁠"Trabalhe para conquistar o que você sonha. Mas não se esqueça de dar valor naquilo que você já tem."

⁠"Sabe aquela voz interna dizendo que você não vai conseguir? Pessoas bem-sucedidas controlam esta voz."

⁠Se você se dedica,
se você atende bem,
se você coloca amor
em seu trabalho,
confie no processo.

A sua hora vai chegar!

⁠Acordar cedo,
foco em atender bem,
cabeça erguida e
sempre ser agradecido(a).

⁠Fale em voz alta:

Nesta semana, vou fazer
o meu melhor, mesmo que
apareçam muitos obstáculos.

⁠Se você for uma pessoa
verdadeiramente atenciosa,
você vai ter muitos clientes.

Hoje em dia é raro encontrar
quem realmente se importa
e dá atenção.

⁠Tem coisa pior que
concorrente desleal:

Fofoca, intrigas e
deslealdade de
colegas de trabalho.

⁠Todo dia, saio de casa
em busca do "SIM".

Se eu não oferecer,
o "NÃO" eu já tenho.

⁠Quem realmente quer
alguma coisa, não fica
esperando oportunidades
aparecerem.

Quem quer, dá um jeito.

⁠Eu só vendo
o que eu sei
que vai agradar,
que vai ajudar o cliente
ou vai resolver um problema.

"⁠Ser Líder é saber mostrar o caminho da autonomia responsável"

⁠Olhar só para suas metas e pisar nas pessoas não fará você melhor, superior ou mais forte que os outros.
Isso só te faz mais idiota!
Ninguém abraça o mundo sozinho.
Um império é feito de pessoas, não é só status e ostentação.
Bons líderes são justos com seus colaboradores. Ótimos líderes, antes de qualquer coisa, são incentivadores!
O sistema de liderança - hierarquia - é uma pirâmide. Valorizar somente a ponta tornará a base fraca, se você não entende isso, sabe menos de gestão do que de geometria.

⁠Não existe um povo fraco, mas sim líderes ruins.

⁠Quando um líder sabe e/ou tem o dom para liderar uma equipe, além de conquistar amizades e o respeitado hierárquico, torna-se um exemplo para todos.

⁠Quando um líder não sabe ou não tem o dom para liderar uma equipe, torna-se somente alguém com uma posição hierárquica minimamente acima.