Mensagens de Liderança

No momento em que escolhi Líderar, deixei a minha vida ser coordenada por Deus! Resultado: Realizações inacreditáveis!

Quem te faz acreditar quer te dominar, quem te faz questionar quer te fazer um líder

O mal da humanidade é a corrupção generalizada pelos seus respectivos egocêntricos líderes.

O maior desafio de um líder não está nas pessoas que ele comanda, gerencia, coordena e sim em ser líder de si próprio. Esse é o diferencial entre o bom líder e o excelente. E a excelência é para poucos.

Para ser um líder não é necessário que o mundo ajoelhe-se ao seus pés, basta ter humildade e caráter que uma multidão o seguirá.

Um ser inacabado, em construção! Como profissional um candidato, como homem um menino, como líder um servo, e dos menores!

O pedestal de milhares de líderes é tão alto que eles não conseguem enxergar seus liderados, quanto mais, suas necessidades.

"Todos os meus sonhadores e fiéis, os líderes de amanhã
Se você tem sonhado por toda sua vida
Esta é sua chance"

Liderar é fácil quando você se cerca de pessoas que são melhores que você. Sendo consciente que não podemos ser simplesmente uma equipe, mas devemos nos cercar de pessoas melhores que nós, formando a completude rica de um Time.

Liderança rima com confiança. A confiança que você entrega à sua equipe é a mesma confiança que sua equipe entrega aos seus clientes. Quando uma empresa constrói um ambiente sólido de confiança, que abrange a todos, ela se aproxima muito do sucesso, pois esse ambiente é dinâmico e dialoga com o mercado, porque essa é uma linguagem universal. A confiança é um anseio de toda a humanidade. Por isso, não se concentre apenas nos produtos ou serviços que entrega; dedique-se também a construir o seu ambiente de confiança.liderança

Certo tipo de líder produz resultados rápidos, não por se fazer amado, mas por fazer com que as pessoas amem a si mesmas, entregando aquilo que têm de melhor.

Há 2 tipos de líderes e ambos são amados, por motivos diferentes:
1) O líder carismático, que ama a si mesmo acima de tudo. Todos gostariam de ser como ele
2) O líder construtivo, que ama aos outros, tanto quanto a si mesmo. Todos acreditam que podem ser como ele
Na hora de contratar, pergunte-se antes de escolher: qual deles deles é capaz de formar o time mais forte?

"Liderança começa com respeito às diferenças e se desenvolve com semelhantes cobranças."

Jesus jamais amenizou sua mensagem para agradar aos líderes religiosos judeus (e nem a ninguém). O Evangelho é imutável. Suaviza-lo, sob alegação de torná-lo mais atrativo a determinados grupos de pessoas, é o mesmo que negá-lo.

Ser líder vai muito mais além do que ordens, controle e monitoramento, é se importar verdadeiramente com seu time, é estar lado a lado e acreditar que juntos podem chegar onde quiserem, que juntos são capazes de mudar o rumo e fazer história!

"A liderança se conquista, com determinação, competência e atuação otimista."

Para criar uma organização é preciso que o organizador (Líder) esteja recheado de determinação, motivação e planos confiáveis, lidar com opiniões diferentes prova o quanto você está cheio de capacidades extras, não há começo melhor para criar-se uma vida melhor para todos do que reunir pessoas para por à mão na massa para a criação de oportunidades que cheguem para todos.
Portanto, você jamais conhecerá os sonhos dos outros se não tomares a iniciativa de conhecê-los melhor.

"Nunca duvides dos líderes pensantes. Ideias não se fomentam no cargo e sim quando materializadas em cadeias humanas."

“Quando você lidera seus pensamentos os reflexos do modelo mental tem um comando onde apenas você é quem sabe acionar o gatilho.”

“Quando você lidera a si mesmo, a autonomia de um determinado conhecimento incorpora ao teu autoconhecimento”