Dormir em seu Colo e Morrer em seus Bracos

⁠A grandeza está em você! Confie nos seus objetivos, conquiste cada espaço, chegue aonde você quer chegar!

A empresa é um organismo vivo que vive sob o comando da mentalidade dos seus líderes.

⁠As vezes distraída me encontro pensando em você, me perguntando será que os seus sentimentos bate com os meus, que VOCÊ me ama assim como eu te amo que ficaremos juntos em um futuro próspero, que seremos felizes igual a aqueles contos..

⁠"Justiça é dar a cada um conforme os seus méritos; misericórdia é dar a cada um conforme o amor".

⁠Conheça seus inimigos antes que eles te reconheçam...

⁠Não brigue por nenhum motivo
Lute por seus ideais
Prenda esse pitbull nocivo
Solte o pombo da paz

⁠Os profissionais de baixa performance usam as suas decepções, os seus fracassos e as suas limitações como motivo para recuar. Os profissionais de alta performance usam as suas decepções, os seus fracassos e as suas limitações como motivo para continuar, crescer e conquistar.

⁠Quem está no amor e na paz com os seus e o mundo já venceu, porque o amor vence neste tempo como no porvir.
Quem está no ódio, na mentira e na inveja já perdeu, neste mundo e no além, porque o ódio é o outro nome da derrota.
Então, que triunfe o amor nos corações.

Não culpo as pessoas pelos seus erros, mas exijo que paguem por eles.

(John Hammond)

- "Pegue um asno e um versado á conversar e compartilhar seus conhecimentos um ao outro, qual será o que irá instruir o outro?"

Resposta: é mais fácil o versado torna-se asno do que um asno tornar-se versado.

Eu aprendi que as pessoas compram primeiro a marca e depois os seus produtos. Faz sentido você conhecer a marca para então decidir se vale a pena ou não vale a pena ser um cliente dos seus produtos. Gerenciar uma estratégia de posicionamento é importante para impactar as pessoas certas.

⁠Às vezes, o jeito que você entende a mensagem tem mais a ver com seus sentimentos do que com o que a pessoa realmente quis dizer.

Empresas de alta performance não demitem os seus colaboradores. Na verdade, o que acontece, é que um colaborador é demitido sempre que os seus resultados são inconsistentes e não sustentam as metas acordadas e os objetivos declarados. Uma vez que as exigências e as expectativas da empresa não são atendidas em seu todo, o resultado óbvio é a demissão.

⁠Você sabia? Comprimido e comprido jamais se cumprimentam. E você, qual é o tamanho dos seus sonhos?

⁠Para que as vendas aconteçam, você precisa tirar a venda dos seus olhos. Retire também os seus preconceitos, os seus medos e as suas inseguranças. Vencer em um mercado canibal, cético e competitivo não é para qualquer profissional.

Sempre desvia o olhar quando me vê olhando em seus olhos pois, o bloqueio não é culpa dela e nem o coração frio, simplesmente ela experimentou o ⁠lado ruim dos relacionamentos, mas, sei que quando vi ela hoje conheci um ser especial me sentir feliz mesmo com o vazio no qual a preenchia que cheiro gosto e sorriso lindo, resumindo… quero fazer o máximo para vê-la feliz.

⁠ Jamais diga; sei o que está passando! Nunca ache que seus problemas são maiores do que o de alguém. Não julgue, desde que aceite ser julgado! Só se disponha se realmente estiver disponível e preparado. Sentir dó ou pena, não é empatia. Estar presente não é só físico. Chorar não é apenas derramar lágrimas e, sentir; não é só toque.
Desejamos conquistar o mundo pendendo momentos incríveis com o mundo que nós temos.
Nós nos importamos mais com quem não se importa, do que com quem realmente nos ama. Dizer te odeio é fácil porque é vazio, quero ver olhar nos olhos e dizer Te Amo!

s.a.s

⁠"Não perca a esperança de conquistar os seus objetivos
A vida só faz sentido se você continuar a sonhar"

⁠A vida tem seus mistérios
Os quais não posso entender
Mas levo a vida e espero
Espero se resolver
Carrego uma certeza
Oque tem de ser será
A força da natureza
Põe tudo em seu lugar

⁠O compromisso é capaz de criar seus proprios recursos para obter o êxito.