Mensagens de Liderança

⁠Lideres de alta performance comunicam sua visão com paixão e muita convicção

⁠É durante a tempestade que se sabe quando o barco é confiável e o líder é presente.

⁠Quem não honra nem considera sua liderança que ver , não honra nem considera á Deus que não ver!

⁠Alguns modelos
de liderança
são excelentes
quando
começam
liderando
a si mesmos.

Face a uma liderança justa: só haverá uma governação pura sem mácula, se a ética política deixar de encarar o agir humano como um projecto individual.⁠
Porque o ser humano enquanto livre e dotado da consciência moral, tomará decisões no seu espaço privado e prejudicando assim a coletividade, isto é, o espaço público.

“⁠líder é aquele que leva seus liderados a lugares que jamais iriam sozinhos”

⁠Cuidado com as lideranças que só falam das suas necessidades materiais, mas não ensinam que suas necessidades espirituais são muito mais importantes. (Mateus 4.4; João 4.31-34; João 6.48-51).

⁠Líder não manda, líder serve. Pastor não determina, pastor conduz. A igreja não tem chefe, a igreja tem Cabeça – e Ele é Jesus.

⁠O verdadeiro líder tem que saber dialogar com todos , independente de sua posição. Pois saber ouvir é uma qualidade fundamental.

⁠No recôncavo gélido à extremidade noroeste do poderoso Fiorde, estava Gonnifer o líder do grande clã. Ele observava solitário, precipitando o que estava por vir, como um falcão visualizando a estepe antes de seu desfecho vitorioso, porém não menos sangrento.

⁠As pessoas precisam de líderes que lhes ajudem a encontrar sentido para o que fazem. Por falta de direção, as pessoas se encontram perdidas!

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"Líderes africanos deviam colocar o barco no mesmo caminho e aprender a remar juntos."

⁠Ser um bom líder e/ou um bom amigo não é apenas dar suporte nas horas complicadas, mas é também vibrar nas vitórias, divulgar as glórias do outro e não mudar apenas porque as fases de vida estão diferentes.

⁠Acredito que independente da postura do "líder", o que faz dele bom, mau ou feio são as pessoas subalternas que o cercam, que alinham a postura do líder com seus anseios e interesses individuais. O que me preocupa não é a quantidade de pessoas que seguem o mau líder e sim quem deixa de seguir o bom líder.

⁠O estranho caso de um povo que confia a sua vida nas falácias de quem nunca soube liderar.

⁠Verdades?
O Anticristo será o líder mais aceito ada história...
Você aí preocupado com seu patrão 🤣

⁠Um herói, um líder, um astro, um gênio, um campeão só são o que são porquê não tinham outra opção.

A valentia de um líder não se encontra na postura intimidadora escorada em seu poder. Ela se encontra na habilidade que o bom líder tem de se antecipar às situações usando de sua inteligência e expertise na superação de desafios.

⁠Empresas profissionais criam lideranças em todas as áreas e compreendem que o erro das pessoas, desde que não repetitivo, é benéfico para o crescimento e amadurecimento das lideranças internas. No entanto, importante destacar que colaboradores que assumem maiores responsabilidades, caso não sejam valorizados e estimulados a crescer, mais cedo ou mais tarde, costumam seguir dois caminhos: tornam-se empresários e viram concorrentes ou migram para a concorrência ou outra empresa que ofereça melhores e maiores oportunidades. (Livro "Mentalidade Empreendedora")

⁠As vezes a real diferença entre o Líder e o Chefe, está em lhe dar com pessoas submissas e insubmissas.