Frases de Motivação para Equipe

Nenhuma máquina no mundo é capaz de substituir uma pessoa que ama o que faz.⁠

Quando o computador substituiu a máquina de escrever, não substituiu o ser humano por trás de um teclado.

⁠Nenhuma máquina é capaz de substituir uma pessoa.

⁠A resiliência antes dos males viabilizam o que nenhum bem é capaz.

⁠Não há dia sem o solo fértil da evolução espiritual.

Recomeçar é fortalecer o sentido do infinito da alma.

Não há vitória, e vida, sem a renúncia de querer ser.

⁠Depois de criarmos consciência, é impossível não ter sensibilidade.

Se você não tentar, as chances são zero.

⁠Você Pode Ter Tudo. Não Teve Sossego. Num Tem Nada!

Trabalhe motivado constantemente, pois nas realizações⁠ as pessoas recordam por muito tempo as atitudes motivacionais de quem as realiza.

⁠É como se as paredes sussurrassem histórias antigas, lembrando-nos delicadamente que o tempo ali já cumpriu seu ciclo, e agora é hora de virar a página e embarcar em novas aventuras, onde novos capítulos aguardam para serem escritos.

⁠Quem não está construindo, provavelmente está destruindo.

⁠Quem não gosta da sua própria companhia, de estar sozinho de vez em quando, de "se curtir", está fadado a medingar atenção dos outros ou pior:

estar com gente que não tem nada haver com você.

⁠Até que ponto seu esforço é suficiente para destacá-lo neste mundo? Pense nisso e, se necessário, esforce-se mais.

⁠Jamais ignore a sensação única de estar no fundo do poço.

⁠Minha maior dificuldade é desmassificar tudo que aprendi de errado. O sistema é procrastinado e dogmático.

⁠"Todo novo dia é uma nova oportunidade para se aproximar dos seus sonhos. Mantenha-se focado, seja persistente e nunca duvide do seu potencial. Você é capaz de conquistar grandes coisas. Acredite em si mesmo e siga em frente com determinação!"

⁠"Se mantenha firme em seu propósito, concentre sua energia no que realmente importa e avance com determinação. O foco é a chave para alcançar grandes conquistas!"

O que motiva as pessoas são as necessidades humanas, e não os fatores que satisfazem essas necessidades.

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