Frases de Equipes

Grandes líderes mudam de estilo para levantar a autoestima de suas equipes. Se as pessoas acreditam nelas mesmas, é impressionante o que elas conseguem realizar.

Concorrência é como formula 1. Os regulamentos nivelam as equipes, pneus e combustível. Quem faz a diferença é o fator humano.

"Envolva sua equipe nos projetos de sua organização. Equipes envolvidas são mais comprometidas com os resultados!"

⁠Absolutamente todos os gestores concordam que é nas atividades-fim, nas equipes que entregam valor ao cliente, onde o desempenho real da organização acontece.

⁠Construir processos sem levar em consideração as equipes, é o mesmo que construir um barco sem levar em consideração as águas que irá navegar.

Em tecnologia as equipes de TI precisam na sua grande maioria proteger o usuário dele mesmo.

Em todos os projetos educacionais deve haver a envolvência das equipes, para que seja consolidado as aprendizagens do que se tinha pretensão de ensinar.👏👏👏

As equipes que enxergam raras situações como impossíveis são as que mais chances têm de triunfar.

Questiono a inteligência do homem a partir do momento em que equipes, empresas, instituições e governos não são liderados pelos mais qualificados.

⁠Ser administrador é transformar desafios em estratégias, ideias em realidade e equipes em potências.

⁠O grande segredo do gestor de equipes de alto desempenho é transformar o gerúndio em particípio.

O sonho é a crença e esta última é o combustível para mobilizar equipes, contagiar funcionários, despertar talentos e, de maneira transparente e justa, fazer todo mundo participar dos resultados, pecuniários ou não, imediatos ou não.

"Eu não construo equipes do campeonato, eu construo os meninos do campeonato."

Formem suas equipes para passar pelos obstáculos da Vida, eu formei a minha, Pai , Filho e Espírito Santo...

As pessoas não entendem como eu faço tantas coisas sozinho e como equipes contratadas entregam tão pouco.

Só a excelência nos permite construir e manter equipes produtivas com pessoas felizes.

Líderes que conectam suas equipes com o cliente conseguem mais interação, envolvimento e dinamismo no negócio. Todo
resultado vem desses pilares.

O papel do líder é construir equipes produtivas para que a felicidade decorrente da produtividade contribua para a felicidade pessoal.

Coisas incríveis em todos os campos da vida, são feitas por equipes, não por pessoas sozinhas. Ainda que sozinhas, as pessoas precisam de uma equipe para fazerem as coisas acontecerem.

Nas equipes os líderes mais valiosos sabem cultivar sua rede de relacionamento e sempre tem bom humor.