Conquistas Profissionais
Somos profissionais naquilo que estamos acostumados a fazer por repetição. Para novos desafios, somos todos amadores. Então não critique o erro dos outros, ensine, pois você também errou um dia quando estava aprendendo a se tornar um profissional. Você só será mestre, se tiver a paciência de ensinar e corrigir com amor, senão, só será um hábil executor de tarefas
A crise financeira é um ótimo momento para investidores profissionais e um momento horrível para a média.
Se afaste de "profissionais da terapia" que falam mal de outras técnicas diferentes da dele. Um bom profissional é aquele que domina todas as teorias e técnicas para trazer transformações para seus pacientes.
Têm sido e serão cada vez mais numerosas as mortes físicas e ideológicas causadas por profissionais em guerras de reivindicações trabalhistas.
Bandas em crescimento precisam de músicos profissionais em crescimento. Se você parar de crescer, o seu projeto também vai.
Os profissionais e as empresas que apostam em grandes sacadas não vão longe. É preciso encontrar soluções baseadas em pesquisas, análises de dados por computadores e testes mercadológicos.
Meu objetivo é aprender, aperfeiçoar meus conhecimentos pessoais e profissionais, e crescer juntamente com a empresa!
Feliz Dia do Professor!
Parabenizo os profissionais que formam nossos profissionais! Parabenizo essa profissão que se torna cada dia mais importante, mais difícil, mais escassa, e infelizmente menos valorizada.
Considero essa uma das mais importantes áreas de atuação que o ser humano pode ter o dom de exercer. Merecem nossos parabéns todos os dias e pra sempre! Vocês são insubstituíveis!
Os Profissionais,os verdadeiros profissionais não ficam nervosos. Eles simplesmente entram em sua zona de criatividade e...criam.
Muito se fala em sucesso, realizações pessoais e profissionais, mas pouco se vê dedicão, empenho e afinco no que se propõe fazer. Queremos tanto mas não somos capazes de lutar para que seja possível alcançar o sonho. As coisas acontecem, mas precisamos mostrar nossa força de vontade e parar de transferir culpas e assumir nossos atos com responsabilidade.
O quanto a tecnologia pode nos ajudar como profissionais de Recursos Humanos?
A cada análise diária observada dentro do RH nos deparamos com nós mesmos, os profissionais da área implorando por tecnologia em nossas atividades. Quem diria que profissionais tão mais voltados às relações humanas se deparariam com uma realidade de busca, efetivação e objetividade em nossas demandas diárias.
Muitos profissionais ainda estão presos as ferramentas manuais por acharem que isso nos faria perder a sensibilidade de profissionais que almejam a aproximação. E sim, eu posso lhes garantir que ao contrário do que alguns gestores ainda pensam a tecnologia não só pode nos ajudar com a exatidão, mas com a aproximação que tanto não queremos perder.
Como isso?
Quando trabalhamos com ferramentas de exatidão mostramos respeito aos nossos clientes internos, aqueles que necessitam de serviços rápidos e não apenas de apertos de mão. Quando passamos a evidenciar , documentar e agilizar ações, também mostramos aproximação e uma bem mais forte , que é a consideração aos nossos profissionais.
O meu desejo é de que todos os profissionais de Recursos Humanos atentem-se de que o cuidado humano/profissional está baseado em diminuir erros e aumentar soluções... Apertos de mão e palavras amigas sem credibilidade, não geram bons resultados!
Não entendo como tantos profissionais da educação não enxergam a ditadura criminosa dentro do socialismo
Para muitos profissionais ocupados e ambiciosos, dormir é aquela coisa que a gente faz quando não tem mais nada na agenda.
“Por conta da quantidade de profissionais disponíveis no mercado, as empresas têm sido exigentes cobrando cada vez mais qualidades e habilidades. E no mercado de bens e serviços serão escolhidos àqueles que tenham se preparado para produzir.“
O crescimento profissional ocorre quando há o desenvolvimento das habilidades profissionais e pessoais.
Maus profissionais vivem perdendo bons empregos... E maus empregos vivem perdendo bons profissionais.
Profissionais comprometidos com o que fazem até conseguem manter competência e motivação mesmo sob remuneração desproporcional aos resultados que produzem. Mas quando a questão financeira se estende mais do que o necessário, o mínimo que se espera é que a compensação venha através de sinais regulares do líder revelando estar atento às demais necessidades como valorização do empenho, crédito à competência atestada e demonstração de confiança ao conferir autonomia. É certo que os conscientes e responsáveis não irão “pisar na bola” por não terem tudo o que precisam mas, ainda que não o desejem, ao final de um tempo esticado em demasia estarão desgastados demais para explorar o potencial que possuem. Nada mais natural portanto que se direcionem, mais dia menos dia, para o que já há muito faziam por merecer.
Como um dos profissionais mais cobrados pela sociedade, o policial precisa lembrar que analisar a informação recebida, avaliar a situação, planejar a ação e agir com cautela são elementos essenciais de uma equação operacional com maiores chances de sucesso.
