John Doerr

O reconhecimento contínuo é um poderoso motor de engajamento.

Ideias são fáceis. Execução é tudo.

Uma cultura saudável e o estabelecimento de metas estruturadas são interdependentes.

Quando as pessoas têm prioridades conflitantes ou objetivos pouco claros, sem sentido ou que mudam arbitrariamente, tornam-se frustradas, cínicas e desmotivadas.

Se o coração não encontra uma rima perfeita com a cabeça, então sua paixão não significa nada.

Nós não aprendemos com a experiência. Aprendemos refletindo sobre a experiência.

Na economia atual, a mudança é um fato da vida. Não podemos nos apegar ao que funcionou e torcer pelo melhor. Precisamos de uma foice de confiança para traçar um caminho à frente da curva.