Agradecimento a Equipe de Trabalho

Sua equipe é engajada com o propósito da sua organização?

Um líder não precisa ser um cara famoso. Precisa inspirar. Pode ser dentro de uma equipe de quatro pessoas ou liderando um país. Líder é líder”.

As vezes a questão de ser superior nao Esta só na equipe. Mas em você. Você tem que se superar a cada dia.

"O resultado da equipe, é reflexo de seu líder."

A força de uma equipe é capaz de superar barreiras intransponíveis.

"Papel do lider é Motivação, Capacitação e Integração da equipe."

"A posição de chegada, depende da estratégia da corrida e de uma equipe determinada."

Não é sobre jogar melhor ou pior, e sim sobre vencer, jogar em equipe e fazer gol. Mas se não der pra fazer tudo isso, divirta-se e dê o seu melhor.

Partidos não são times de futebol. São a aposta do cartola e da equipe no W.O. #perdeunação

Crie momentos mágicos para sua equipe, seus clientes, fornecedores e comunidade!

Liderança rima com confiança. A confiança que você entrega à sua equipe é a mesma confiança que sua equipe entrega aos seus clientes. Quando uma empresa constrói um ambiente sólido de confiança, que abrange a todos, ela se aproxima muito do sucesso, pois esse ambiente é dinâmico e dialoga com o mercado, porque essa é uma linguagem universal. A confiança é um anseio de toda a humanidade. Por isso, não se concentre apenas nos produtos ou serviços que entrega; dedique-se também a construir o seu ambiente de confiança.liderança

“Nem todos fazem gols na empresa, mas se a equipe estiver bem articulada melhores resultados virão e todos ganharão."

Um líder só é líder quando engaja e motiva sua equipe para alcançar o sucesso!

Eleve a energia da sua equipe com feedbacks assertivos!

Deixa o delegado achar que prende a quadrilha dos vilões monta equipe monta as peças para fazer operação. Mas nosso bonde não conta com acerto nosso acerto é na bala, tem ponto 40, tem ponto 50, HK Israelense e algumas metranca. É tipo bicho papão é o bonde dos vilões trocando.

Palhaço M. 🔫🍷🎩

Não tenho necessariamente que gostar de meus jogadores, sócios, clientes e membros da equipe, mas como líder devo amá-los.

O amor é lealdade, o amor é trabalho em equipe, o amor respeita a dignidade e a individualidade do próximo.

AMOR É ATITUDE, amar é verbo de ação. Paulo Silveira - Conferencista e escritor

Quando estou formando uma equipe, sempre procuro primeiro as pessoas que amam vencer e são voluntários em algum trabalho. Se não consigo, então procuro aquelas que detestam perder e tem ambições sadias. Paulo Silveira - Conferencista e escritor

Não existe equipe incompetente, existe líder inflexível.
Não existem filhos ou alunos incompetentes, existem pais e professores inflexíveis!

A flexibilidade é a habilidade de entrar na mente da outra pessoa, perceber seus sentimentos, personalidade, visão de vida, como também descobrir suas habilidades!

Conhecer o outro, para descobrir quais as ferramentas usar, para que você possa retirar dele, todo o potencial que ele tem e quebrar as resistências!

O guerreiro é aquele que enfreta com o que tem, mesmo sabendo que a tropa (equipe) adversária pode vir com mais recursos.

O chefe não almeja o melhor de sua equipe quando se apresenta irritado para assim intimidar sua equipe ou não escuta a opinião dos seus colaboradores.