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A empresa para qual você trabalha não é sua família, é seu emprego. Quando ouço um CEO dizer algo como "aqui somos como uma família", quase sempre já sei o que virá em seguida: imposição de obrigações para além do seu contrato de trabalho, expectativas de aceitação incondicional, desrespeito dos limites saudáveis de relacionamento e punição com a demissão caso você priorize algo acima dos interesses da empresa, como, por exemplo, sua vida pessoal.
Conselhos seguros para sua vida e seu trabalho:
- Seja leal ao seus próprios princípios, não ao patrão que lhe emprega.
- Jamais confunda sua empresa com seu lar ou com sua família.
- Nunca dependa de um líder para entregar o seu melhor desempenho.
- Seja uma solução, nunca um problema.
- Produza mais, reclame menos.
- Não inveje os outros, foque no seu próprio crescimento.
- Torne-se profissional que você contrataria e promoveria.
- Torne-se o líder que você admira e gostaria de seguir.
- Exija mais de si mesmo do que de qualquer outro sob sua liderança.
- Confie em seus próprios pensamentos e siga sua intuição.
- Domine sua área de atuação. Isso lhe dará poder.
- Esteja sempre insatisfeito com o status quo.
- Rodeie-se de pessoas que te façam crescer, nunca de bajuladores.
- Pare de imitar os outros e siga para onde sua inclinação lhe arrasta.
- Colha benefícios de cada adversidade.
- Confie em suas próprias visões, capacidades, talentos e habilidades.
- Foque sua atenção no que realmente importa.
- Busque níveis mais altos de excelência.
- Seja extraordinário nas coisas habituais.
- Não tente ser perfeito, mas esforce-se para que seus pontos positivos sejam superiores aos seus pontos negativos.
- Sirva a uma causa que seja maior que você mesmo.
Pessoas autoconfiantes não buscam a aprovação dos outros: elas sabem exatamente quem são e quando fizeram um excelente trabalho. Nenhuma aprovação externa pode lhes dar aquilo que recebem de si próprias.
Autoconfiança
Pessoas autoconfiantes estabelecem limites saudáveis para o que podem ou não aceitar em suas vidas e seu trabalho. Você não pode forçá-las, não pode coagi-las, elas dirão um confiante "não" quando entenderem que dizer "sim" desonra seus próprios padrões de comportamento pessoal e profissional.
Isaac Ordous
Do livro: A Demissão
Empresa não é família, é seu emprego. A mensagem equivocada da ideia de família vendida pela empresa fica muito clara após entregar níveis familiares de comprometimento e ser demitido: “como membro dessa família, esperamos que você seja leal a nós, embora isso não signifique que iremos retribuir-lhe a mesma lealdade."
" A sabedoria dos sábios é focar na sua carreira, mas a ignorância dos tolos é focar na carreira dos outros.”
Você percebe que ficou importante quando as pessoas te chamam para te escutar, não para te falar algo.
Carreira Solo
Vemos muitos grupos, duplas e bandas se separando, seguindo carreira solo, sabemos que muitos seguem seu caminho e depois voltam ao que antes parecia errado e dessa vez têm sucesso, mas vemos também as que não se separam e conseguem se reerguer, conseguem ali mesmo juntos entenderem onde deu errado, mas e as que insistem em manter as aparências, manter a influência e a mídia em cima do sucesso que passou, repetindo os mesmo singles e os mesmo personagens em público, apenas por medo de ter seu reset ou stop e mudarem o jogo, essas as vezes são as que se destroem e nunca mais tem retorno. Porém temos as que depois de se separar descobrem seu potencial e chegam ao sucesso absoluto, fazendo com que tudo que viveu seja maravilhoso, usado como aprendizado e claro reconhecido com o início de quem hoje é.
Porem sabemos que só no final existe a resposta de qual tipo cada qual é. SO QUE E SE EU DISSESSE QUE NADA DO QUE FOI ESCRITO É OU SOBRE BANDA, GRUPOS OU DUPLAS?!!!!
REFLITA.
Viver uma carreira que te inspire todos os dias é escolher a vida. A transição para o trabalho dos sonhos é possível e essencial.
Não há como desvincular o ser humano incrível do profissional extraordinário. Na ausência de requisitos básicos, necessários e importantes para sê-los, seja de um lado ou do outro, de alguma forma compromete o conceito único da excepcionalidade.
Um excelente profissional é aquele que não se contentou com o status de bom dado a ele pelos medíocres que o cercavam.
Quando não somos competentes e habilidosos para lidar com pessoas e situações, passamos a ser o nosso maior e mais difícil adversário na vida, fazendo com que todo o conhecimento que possuímos pareça pouco, insuficiente, para te vender como um grande profissional.
A plena convicção da força interior que o move é suficiente para construir uma carreira de sucesso na área mais apropriada a sua personalidade.
Pérola Branca
Adeus Pérola Branca da manhã da saudade!
Que ao além, partiste em tua cedo idade!
Eras linda no teu belo e saudoso cantar!
Todos choram por ti, princesa do jovem amar!
Nosso coração não se quer de modo nenhum calar.
Recusa ser consolado e prefere antes muito chorar.
As lágrimas de nossos olhos não param de correr!
Por ti menina do pai que não se cala, no seu sofrer!
Da mãe, que não quer de modo nenhum ainda acreditar,
que a sua menina, já mais a ouvirá no seu lindo cantar!
Adeus minha irmã pequenina, por nós dois tanto amada!
No coração de todos nós ficarás sempre bem gravada,
Menina, cantora de cânticos eternos das Beiras,
Adeus minha Pérola de nome SARA CARREIRA!
Todos os nossos objetivos são cunhados em nossos sacrifícios e moldados em nossos espíritos. Para o ente militar não há como se galgar um lugar em outro andar, sem antes dilacerar o seu próprio calcanhar, para podermos assim trilhar e Deus nos abençoar na carreira militar. Uma profissão garbosa sem as lutas de outrora jamais poderíamos chegar sem esse chão todo amassar, de tanto aqui marchar. Hoje sinto nas lembranças que o sonho de criança já começou a aflorar. Aquela imagem mais bela são os riscos da aquarela que pintei pra minha vida e agora vou desfrutar. Ontem eu era um belo Cabo hoje me formei Sargento, o meu nome é Nascimento e só fico a imaginar. Amanhã chega o meu tempo vou guardar em pensamento as batalhas que travar.
Se você acha que já chegou no final da carreira, repense seus caminhos. Uma atitude triunfalista pode colocar tudo a perder!
Estabilidade e segurança definem empresas com mais de 50 anos, porém, muitas desprezam a riqueza da experiência ao deixar de considerar profissionais acima dessa idade.
O verdadeiro valor do trabalho não reside no dinheiro, fama nem nas realizações profissionais mas no incrível feito de fazer a diferença na vida de seu cliente.
