Frases de Coaching

A crítica das pessoas, é uma COISA que não interessa.
Tudo depende da sua ética, rigor, e foco.
Sua autocrítica, é a humildade necessária.

Se as pessoas te acham lesado (a), achem-nas "inteligentes"; é assim que elas se enxergam, seja superior, não quebre o encanto - (risos).

Foque no que pode mudar, Você!

⁠Todas as vezes, que você olhar para o "tudo" que já tem, e mesmo assim, sentir-se só... Lembre-se! Solitude é compainha, e no vazio de um sábio, o seu maior refúgio (...).

O mundo dos negócios é muito cruel com quem não sabe vender.

Quem não sabe o que é espírito de time, como poderá saber oque é liderança?

Quem não tem estratégia, pode até ter os ingredientes para o sucesso, mas não tem a receita.

Não permita ser pequeno para que os outros à sua volta se sintam melhor.

Não é o que você faz de vez em quando que molda sua vida, é o que você fez ontem, o que está fazendo hoje e o que fará amanhã.

A repetição é a mãe da perfeição.

Porquê objetivos realistas não funcionam:

1- Te faz permanecer na zona de conforto,
2- Mantém seu mindset limitado,
3- Seu poder de superar problemas fica pequeno.
4- Gera ações limitadas

Não é o seu sonho quem deve procurar um lugar na sua agenda, ela é quem deve ser criada ao redor do seu sonho.

Sou um ser espiritual vestindo uma armadura de carne.

O atleta que inicia o campeonato não é o mesmo que se consagra campeão. Para chegar ao título, ele teve que evoluir, treinar, desenvolver habilidades, competências e se reinventar.

O que consome sua mente, controla a sua vida. Domine seus pensamentos e irá comandar seu destino.

A arte é um dos caminhos mais eficazes para o desenvolvimento do pensamento divergente - ela nos salva da cegueira proporcionada pelo que parece ser lógico, mas que no fundo é somente uma crença.

As coisas muitas vezes não estão bem, mas ao invés de murmurar, agradeça. Reclamar não vai mudar em nada a situação que está ocorrendo. Vá e faça com que este quesito se reverta, resolvendo assim qualquer problema que surgir!

Liderança também é baseada em uma qualidade, uma capacidade para inspirar os outros.

Liderança não é o quanto você é capaz de subir, mas sim, o quanto você é capaz de contribuir para que outros possam evoluir.

"O verdadeiro líder consegue liderar em terrenos onde ele não possui autoridade formal, influenciando pessoas fora de sua equipe de trabalho, em sua mesma linha hierárquica ou, até mesmo, hierarquicamente superior."