Abraçar as diferenças é mais que incluir.
Toda prosperidade tem como base a autorresponsabilidade.
O conceito "Mais que inclusão" que eu abordo, é sobre atitudes nas conexões humanas.
Inclusão é mais que uma onda! É um mar de possibilidades e oportunidades.
A diversidade é a superfície da inclusão.
Não podemos cancelar uma grande ideia, só porque alguns não sabem viver bem com ela.
Diversidade é pouco. Inclusão é pouco. Eu defendo mais que inclusão. E antes de cancelar a minha ideia, observe que até os parecidos se excluem. Não há inclusão que funcione onde falta propósito, ética e caráter.
O meu trabalho é transformar em resultados atuais, o sucesso que outro evitou até agora, porque o prendeu dentro de sua própria experiência. Nunca é externo. É sempre consigo mesmo.
Não é a racionalidade. São as nossas 7 vidas que nos fazem diferentes dos outros animais. Primeiro somos filhos, depois pais, na sequência amigos, alunos, profissionais e mais duas, que você descobre vivendo bem as 7 primeiras.
O mundo é como é.
Você é que muda a forma de vê-lo.
É impossível compreender verdadeiramente alguém e não amá-lo como ele ama a si mesmo.
O impossível é um lugar que ninguém chegou, por enquanto!
Os “fora do padrão” são considerados estranhos, por aqueles que são cegos na alma.
À meia-noite a inclusão também vira abóbora.
A inclusão do RH não funciona.
De sábio e rejeitado, todo mundo tem um pouco.
O cérebro que pensa, faz conexões. Os demais ocupam espaço.
A inclusão de DP mata a inclusão de RH.
Mais que inclusão é uma filosofia.
